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触点管理:互联网_时代的德国人才管理模式 - 安妮·M·许勒尔(Anne M. Schuller)
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文档标签
勒尔
触点
安妮
管理模式
德国人
文档概述
触点管理:互联网+时代的德国人才管理模式
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版权信息
前言
第一部分 商业新世界中企业的七项核心任务
第二部分 互联网+时代的新型领导与员工
第三部分 商业新世界的领导工具:协助触点管理
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