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领导力与新科学
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09 科学管理2.0 参与式管理与自主决策
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2022-01-25 06:11:05
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中文版序
前言
引言 探索领导组织的简单方法
01 发现有序的世界 控制式管理的困境
02 量子时代的牛顿组织 组织关系与权力
03 空间不“空” 无形的场与组织价值
04 世界的参与特性 “好奇害死猫”与参与式管理
05平衡与变化 组织变革的关键法则
06 信息的生命特征 组织沟通与信息管理
07奇异吸引子 混沌对领导者的启示
08 变化是生命的本能 建立弹性组织
09 科学管理2.0 参与式管理与自主决策
10 现实世界 救灾和反恐
应对天灾的领导力:卡特里娜飓风带来的启示
后记 通向新世界的旅程
译者后记
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